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心像降落伞 打开才有用――山河集团举办“管理沟通”培训
发布时间:2007-06-25编辑:本站编辑
          为发挥特级企业的优势,实现集团企业的良性循环,近日,集团企业在五楼会议室召集全体员工举办了一场题为“管理沟通”的培训活动。旨在通过强调沟通和管理交流,减少隔阂,形成强大的企业合力,促进山河集团持续健康快速发展。
 
       本次培训由程理财董事长亲自主讲,分理论常识和自由讨论两个部分进行。会上,程董事长系统讲授了管理、人力资源理论,重点强调了目前企业内部管理沟通的必要性,指出集团企业当前需要调整、改进、加强沟通的六个方面,即:管理者与管理者之间、管理者与员工之间、员工与员工之间、新员工与老员工之间、部门与部门之间、企业与项目部之间。
 
       为了确保培训效果,充分调动员工的自主性和参与意识,程董事长进一步结合企业情况,精心挑选、安排了六个管理沟通方面的案例,让大家随机分组讨论,并依次听取各组讨论结果,积极引导员工表达观点,各抒己见,踊跃发言,整个会场气氛轻松活泼。
 
       在培训的最后,程董事长说道:企业也是个生命的有机体,沟通就是机体内的血管,通过流动来给组织系统提供养分,实现机体的良性循环。山河集团依托员工发展壮大,员工依托乡情亲情友情团结一致,协作向上。大家要敞开心扉,加强交流,加强沟通。 “心像降落伞,打开才有用。”在管理沟通中,没有速成解决方案,“分析”容易,“体会”难。通过一场培训活动,训练员工的“常识”和“技巧”很容易,但要影响员工的“态度”和“情绪”,还需不断改进、调整、创新大家的工作方式方法,为全面打造和谐企业而努力奋斗。

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